الجماعة الحضرية الدريوش: مباراة لتوظيف متصرف من الدرجة الثانية

آخر أجل هو 16 مارس 2012



المملكة المغربية
وزارة الداخلية
جهة الشرق
عمالة إقليم الدريوش
الجماعة الحضرية الدريوش

إعلان عن مباراة توظيف



إعلان عن إجراء مباراة
لتوظيف متصرف من الدرجة الثانية السلم 11 بالجماعة الحضرية الدريوش


يعلن رئيس الجماعة الحضرية الدريوش عن تنظيم مباراة لولوج هيئة متصرف من الدرجة الثانية السلم 11, عدد المناصب المتبارى بشأنها (01) واحد و ذلك يوم 25 مارس 2012 على الساعة الثامنة صباحا, بمدرسة الوفاء بالدريوش.


شروط الترشيح:


يشترط في المترشح, أن تتوفر فيه الشروط التالية:




  • أن تكون جنسيته مغربية,

  • أن يتراوح سنه ما بين 18 و 40 سنةعند فاتح السنة الجارية,

  • من بين خريجي السلك العالي في التدبير الإداري للمدرسة الوطنية للإدارة,

  • من بين خريجي المعهد العالي للإدارة,

  • أن يكون حاصلا على دبلوم الدراسات العليا المعمقة في التخصصات القانونية أو الاقتصادية أو التدبيرية أو الاجتماعية,

  • الماستر أو الماستر المتخصص في التخصصات القانونية أو الاقتصادية أو التدبيرية أو الاجتماعية,

  • أو إحدى الشهادات أو الدبلومات المحددة بقرار للوزير المكلف بتحديث القطاعات العامة طبقا لمقتضيات المرسوم 2.04.23 بتاريخ 04 ماي 2004.


ملف الترشيح:


يتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:




  • طلب خطي يوجه إلى السيد رئيس المجلس,

  • صورة فوتوغرافية للمترشح,

  • نسخة من عقد الازدياد,

  • نسخة من بطاقة التعريف الوطنية مصادق عليها,

  • السجل العدلي,

  • نسخة من الدبلوم أو الشهادة المحصل عليها.


و تتكون المباراة من:




  • اختبار كتابي عام: يتعلق بمختلف القضايا القانونية أو الاقتصادية أو أو الاجتماعية أو الإنسانية أو العلمية (لمدة ثلاث ساعات, المعامل 2),

  • اختبار كتابي خاص: يتعلق بمجال اختصاصات الإدارة المعنية أو بالتخصصات المطلوبة أو بالمهام أو الوظائف المطلوب شغلها (لمدة ثلاث ساعات, المعامل 3),

  • اختبار شفوي: تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح مواضيع و قضايا مختلفة بهدف تقييم مدى قدرته على ممارسة المهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها (بين 15 و 30 دقيقة, المعامل 3),


لا يتأهل لاجتياز الاختبار الشفوي إلا المترشح الحاصل دون نقطة اقصائية, على معدل يساوي 10 من 20 على الأقل في الاختبارات الكتابية.


يجب أن تقدم طلبات الترشيح و تودع بمصلحة تدبير الموارد البشرية بالجماعةابتداء من تاريخ النشر إلى غاية 16 مارس 2012.